Une fusillade a fait trois morts et un blessé grave dans une centrale électrique à Ratchaburi, dans le centre de la Thaïlande le vendredi 12 janvier.
La police a été appelée sur les lieux de la centrale électrique de Damnoen Saduak à Ratchaburi exploitée par Ratch Group Plc, vers 21 heures, après plusieurs coups de feu.
Les victimes ont été identifiées comme étant Phichet Luamlalai, 55 ans, directeur de HSR Pro Company, Chanrop Phadee, 50 ans, directeur adjoint de la même entreprise, et Chakrit Nakpradit, 52 ans, entraîneur de garde de sécurité.
Le blessé, Sathit Meevong, 50 ans, a reçu une balle perdue dans l’estomac et a été envoyé à l’hôpital Damnoen Saduak, il est dans un état critique.
Le suspect a été identifié comme étant Boonlert Saisit, chef de l’équipe de sécurité de la Billion Guard Company, un prestataire de services de sécurité pour la centrale électrique.
Cependant, la centrale a ensuite engagé HSR Pro Limited pour aider Billion Guard à sécuriser le périmètre de la centrale.
Avant l’incident, les deux entreprises étaient en pourparlers au sujet de leurs responsabilités respectives.
Selon les rapports, Boonlert est devenu furieux lors d’une dispute avec ses collègues sur les changements de salaire et a soudainement ouvert le feu sur eux avec un pistolet de 9 mm.
L’auteur a d’abord tiré sur Phichet, qui a ensuite tenté de s’enfuir, mais a été retrouvé mort plus tard.
Chakrit, l’instructeur, a été témoin de l’incident et a tenté de désarmer le tireur, mais il s’est retrouvé dans une bagarre qui lui a coûté la vie.
Le tireur a ensuite cherché Phichet, déjà mort, et a rencontré Chanrop, le directeur adjoint, qu’il a abattu.
Après la fusillade, le suspect a pris la fuite à bord d’un camion Toyota blanc, mais la police a pu l’appréhender à sa résidence de Damnoen Saduak.
Source : Bangkok Post
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1 commentaire
Encore une affaire d’une tuerie gratuite pour une divergence de vue lors d’une discussion sur des montants de salaire entre employés d’une même entreprise…
Si toutes les discussions entre partenaires sociaux dans les conseils d’entreprises et entre patrons et syndicats chez nous, en Europe devaient conduire à des règlements de compte sanglants de ce type, il y aurait des centaines de morts par an !!!
Et une fois de plus, et en dehors du fait que les victimes ont été tuées « pour rien », il faut noter le peu d’intelligence du tueur qui n’a rien trouvé de mieux, dans sa fuite, que de rentrer chez lui !!!
En conclusion, en lieu et place d’un salaire assuré, mais qui lui semblait apparemment insuffisant et non équitable, il va se retrouver en prison, privé de liberté, dans des conditions d’hygiène à la limite de l’insalubrité et avec un repas par jour, fait de riz, d’un peu de légumes et de viande de mauvaise qualité durant les 30 prochaines années de sa vie…
Gagnant sur toute la ligne pour la supercoupe nationale de la connerie humaine !!!
Le pire de tout, c’est que cet exemple combien malheureux et pour les victimes et pour le coupable ne fait pas réfléchir d’autres candidats enclins à régler leurs différents par la force des armes !
Persistent et signent… quand à assumer, il ne le font que pour leur imbécilité chronique…